Vor diesem Hintergrund verstehen wir uns als Erkundungs- und Umsetzungsplattform in Sachen Arbeitsvermittlung für Menschen mit Flucht- oder Migrationshintergrund.

Als Plattform und gelebte Praxis, die bestehende Bedürfnisse, Möglichkeiten und Erwartungen aller Beteiligten ernst nimmt und bei Bedarf mit Fingerspitzengefühl korrigiert -, damit es zu Begegnungen kommen kann, durch die Unternehmer und Arbeitssuchende gleichermaßen profitieren.

Dabei geht unser Ansatz über die klassische Arbeitsvermittlung hinaus. Damit die Menschen, die zu uns kommen, ihre Potenziale entfalten und ihr Leben selbstbewusst in die Hand nehmen.

"Wir bemühen uns um Augenhöhe im Umgang mit Menschen und wir erleben, dass Wertschätzung viral ist. Dabei geht es uns nicht um theoretische Korrektheit, sondern um kreatives Reagieren und die gleichzeitige Reflexion des eigenen Tuns bei der Suche nach Möglichkeiten und Lösungen für jene Menschen, die zu uns kommen. Wir bevormunden nicht, wir begleiten."

Wolfgang Tonninger, Mitgründer von fairMATCHING

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